推荐阅读

    【招聘】正大集团新零售管培生招聘简章

    发布时间:编辑:东华大学学生就业创业服务网浏览次数:loading...

            招聘简章新零售管培生

    招聘岗位:零售管培生——600

    待遇:大专6500~7500  本科 7500~8500 硕士 9000~11000

    培养方向——零售经理人:零售 B2C、零售B2B、采购、O2O电商、招商运营、市场管理、各类职能管理岗位等。入职时定位储备管理和管理,优秀人员入职时直接定级经理,储备管理通过612个月培训可晋升至主管、经理级,学员最快可1年升任项目总经理,2年内升任项目CEO

    岗位内容:通过B2CB2BO2O、商业招商等运营项目进行轮岗,掌握零售门店管理运营整体策略及思路,并不断追求创新,提升自身的综合运营管理能力,快速成长为优秀的新型零售经营管理经理人。

    岗位职责:

    1、零售B2C营运管理、B2B、采购、O2O等岗位学习,系统化培训与带教训练,轮岗实践;

    2、培养自身经营管理意识、领导力、创新意识等以及其它综合素质与能力,成为正大新零售经理人;

    3、为新零售事业努力,实现公司各阶段经营目标;

    4、优秀学员,参加正大集团“未来领导者培训(FLP)”,深造学习,为更快成为公司高层管理努力;

    招聘要求:

    1、专科及以上学历,3年内毕业生,专业不限;党员有免试资格,学干优先录用;党干高待遇;

    2、阳光朝气,有梦想有激情有上进心,敢于挑战自我,追求光明未来;

    3、具备优秀的沟通协作能力、组织管理能力;

    4、吃苦耐劳,学习能力强;正直、诚信、踏实、努力;

    5、认可正大集团企业文化,愿意为正大事业奉献。

    党员学干享受每月补贴:500~1000元。

    岗位福利:

    党员补贴、学干补贴、五险一金、带薪年假、节日福利、交通补贴、餐饮补贴、带薪培训、快速晋升等

    工作地点:上海市各莲花零售店进行项目轮岗(包括浦东、宝山、松江、奉贤等区域)

    工作地点1:上海市各莲花零售店进行项目轮岗,暂时集中培训(浦东金高路1256号集中培训,培训点提供住宿)

    工作地点2:上海市各莲花零售店进行项目轮岗,暂时集中培训(浦东临港新天地店集中培训,培训点提供住宿)

    求职通道:

    u  简历投递邮箱:xiaopeng.ren@cplotus.com  hongyu.sun@cplotus.com  (统一格式如下)

    (邮件主题、简历名称请必须统一命名格式:姓名+XX大学+专业+政治面貌+应聘岗位)

    u  可微信联系:       

    1.png

    正大集团简介

    正大集团成立于1921年,是泰籍华人谢易初先生创办的知名跨国企业,在泰国亦称卜蜂集团,英文为Charoen Pokphand Group,简称CP Group。

    正大集团秉承“利国、利民、利企业”的经营宗旨,历经近百年的蓬勃发展,已从经营单一业务的“正大庄种子行”,发展成以农牧食品、商业零售、电信电视三大事业为核心,同时涉足金融、地产、制药、机械加工等10多个行业和领域的多元化跨国集团公司。集团业务遍及全球100多个国家和地区,员工约35万人,2019年全球销售额约680亿美元。

    作为改革开放后第一家进入中国大陆的外资企业,40 年来,正大集团不断加大投资力度,是中国改革开放伟大历程的参与者、见证者、贡献者,也是受益者。截至目前,正大集团在中国设立企业600多家,下属企业遍布除西藏以外的所有省份,员工9万人,总投资额超1200亿元人民币,年销售额近1500亿元人民币,拥有正大饲料、正大食品、正大鸡蛋、正大种子、正大种植、卜蜂莲花、正大广场、正大乐城、正大中心、正大优鲜、正大电商、正大制药、正大置地、正大机电、易初工业、大阳摩托、正大国成、正信银行、正大综艺、正大音乐等具有广泛知名度的企业、品牌和产品。

    加入我们:

            传统零售不断变革、新零售发展迅速,更加便捷、更加新颖的购物体验是广大消费者的期待;

            零售的变革和进步不断改变人们的生活方式,使人们的生活质量不断提高,是人们生活不可或缺的部分;

            作为多元化的跨国集团,正大实力雄厚,产业链完整,各事业线奋力发展,不断壮大;

            我们有着科学、完善的管理体系、人才培养体系

            从畜牧养殖到生产加工,再到产品销售,我们拥有非常完整的产业布局,零售作为终端分销渠道,扮演着极其重要的角色,集团将重点布局,大力发展零售事业

            公司的发展变革,需要大量人才储备,支撑全事业的健康可持续发展

            管培生发展空间大,年轻人思想活跃,善于创新变革, 公司培养力度大,重视人才发展

            畅通的职业发展通道,开放性且可选择的培养方向