企业简介

恒瑞医疗成立于2014年，是一家专注医疗设备、高值耗材和解决方案研究开发的科技型企业。公司隶属于江苏恒瑞医药集团有限公司，作为集团医械产业发展和资本运作载体，承载着恒瑞从医药产业向医疗健康产业拓展延伸的战略使命。公司秉承创新和国际化的恒瑞基因，通过自主研发、产学医研合作、股权资本运作等途径，持续打造强势产品管线，形成市场优势领域，提供系统解决方案，助力专业医务人员为患者提供优好的医疗服务。公司深度布局肿瘤介入、外周介入、神经介入等高值耗材领域，研究开发生命支持、影像支持、介入支持等医疗设备，超前进入给药装置等前沿领域，持续壮大产品管线，构筑市场优势。

公司的奋斗目标与企业文化：

使命：以创新和品质，服务患者和医生！

愿景：建设一流的研发、生产、销售和服务体系，成为国内外知名的创新型医疗器械企业！

价值观：客户、价值、创新、奋斗、共赢!

项目特点

以管培生与公司共同发展为最终目标，为管培生提供:

（一）快速成长的职业发展通道：管培生在各个阶段的学习与实习过程中接受重要任务，针对难点、痛点问题提出切实可行的解决方案，并根据实际情况付诸实施，发挥自己潜能，适应并推动快速发展的公司。

（二）全程引导的导师带教帮助：以公司中高管为主的导师团队为管培生的个人成长和职业发展提供全程的咨询和引导。

（三）系统丰富的培训学习资源：通过系统、全面、丰富的职场、专业、管理类培训计划帮助管培生快速完成角色转变，为成为职场精英人才提供有效支撑。

（四）较高的福利待遇：入职起点较高，提供行业内更优越的薪资、福利，并视培养结果提供期权激励。

管培生培养

公司计划通过为期两年半的系统培训与实际工作，使管培生熟悉公司企业文化、具体业务流程、团队建设及职业技能等，拥有发现问题、解决问题的综合管理能力。从而在短期内培养出一批知识结构新、创新能力强、领悟力高、工作责任心强、综合能力突出的年轻管理与专业人才。

1、导师辅导。对新引进的管培生，在培养期内，安排有丰富工作经验且较好践行公司价值观的中高层领导担任导师，负责对其思想行为、业务技能上的指导帮助，使他们能快速的成长，尽快地成长为企业的需要之才。

2、系统培训。定期组织管培生参加职场、专业、管理等各类培训学习，增强管培生的综合知识技能水平，提高管培生的整体素质。

3、参观体验。组织管培生至产品研发、生产基地及销售一线进行参观体验，增强管培生对公司产业的理解，坚定从事医疗器械事业的信念。

4、定期轮岗：在前期的集中系统培训结束后，在相关体系/部门间进行定期轮岗培养，全面提升管培生对全业务链的认知和解决实际问题能力，帮助其快速成长。

5、定岗培养：在轮岗培养结束后，根据个人表现确定岗位，以自我坚持、自我激励、自我成就的自我成长与完善+组织辅导的培养模型为组织快速培养管理人才。

简历投递

1.官网投递：https://www.hrmedical.com.cn/

2.邮箱投递：

邮箱：hr@hrmedical.com.cn     联系人：HR刘经理                              

3、工作地点：上海市浦东新区张江镇张衡路1000弄12号